Profil & Mission

Profil

Die MAB Swiss Executive School ist Partner für Exzellenz im Management. Seit über 30 Jahren engagieren wir uns, als Teil der St.Gallen Group of Business Schools, in Forschung, Consulting und Lehre, um einen Beitrag zur Professionalisierung des Managements zu leisten.

30 Jahre, in denen MAB zahlreiche Konzerne, Unternehmen des Mittelstandes, NGOs und bedeutende Institutionen in folgenden fünf Dienstleistungs-Bereichen erfolgreich unterstützt hat:

  • Management Aus- und Weiterbildung
  • Berufsbegleitende Studien-Programme und Qualifizierung
  • Angewandte Forschung und Wissensprodukte
  • Corporate Education und Inhouse
  • Consulting und Coaching

Business Mission

Folgende Grundsätze prägen unser Wirken:

  • MAB Swiss Executive School ist der bevorzugte Wissenspartner für global tätige Konzerne, Gross-Unternehmen, den Mittelstand, NGOs und bedeutende Institutionen.
  • Unser Ziel ist es, für unsere Kunden durch praxisnahes Wissen über richtiges und gutes Management einen hohen Nutzen zu gewährleisten.
  • Dafür erfassen wir neues und bewährtes Wissen zur Managementlehre dank globaler Präsenz an den wichtigen Forschungs-Standorten.
  • Unter Einsatz einer Vielzahl von Kontakten zu Entscheidungs- und Leistungsträgern konfrontieren wir dieses Wissen mit der Wirklichkeit eigener Langzeit-Beobachtungen.
  • Daraus entsteht verwertbares Management-Wissen für die Praxis.
  • Durch unsere dezentral geführten Business Units bieten wir dieses Wissen im Rahmen eines attraktiven Leistungsangebots an.
  • Dazu gehören:
    • Executive Education, Top Management-Seminare
    • Management Seminare & Programme
    • Young Professional Programme
    • Master-Studiengänge
    • Firmenspezifische Weiterbildung
    • Consulting
    • E-Learning, Blended Learning, Fernlernen
    • Wissensplattform
  • Unsere Business School mit ihren Kompetenz-Zentren wird dezentral durch eine weitgehend autonome Geschäftsleitung geführt. Die einzelnen Institutionen kooperieren miteinander sowie mit Fakultäten anderer Universitäten und Business Schools, wo sinnvoll und nötig, um den Nutzen für unsere Kunden zu optimieren.
  • Als privater Seminaranbieter sind wir konfessionslos, neutral, und unabhängig. Obwohl wir im Wettbewerb mit (subventionierten) Universitäten und Fachhochschulen stehen, verzichten wir auf jede Form der staatlichen Subvention und finanzieren uns ausschliesslich über unsere Leistungen an Kunden.
  • Seit 1985 bieten wir erstklassige Leistungen und erreichen eine überzeugende Kundenzufriedenheit.
  • Dank einer “world class faculty”, also dank hochkarätigen Dozentinnen und Dozenten mit totalem Einsatz für die Ziele unserer Kunden, wollen wir unsere führende Position als globaler Wissenspartner sichern und ausbauen.
Zusatzleistungen
Seminar plus Einzel-Coaching

Buchen Sie ein individuelles Einzel-Coaching, zusätzlich zum Seminar! [mehr...]

My Sparring-Partner

Sie buchen einen 2-Tages-Workshop. Für eine firmenspezifische Vertiefung der besonders relevanten Seminar-Erkenntnisse. Für Sie und weitere max. 4 Teilnehmende aus Ihrem Unternehmen.

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Learn & Perform

Zuerst besuchen Sie das offene Seminar. Einige Zeit danach kommt der St.Galler Unternehmensberater zu Ihnen ins Unternehmen, um Sie bei der Umsetzung zu unterstützen. [mehr...]

Second Opinion

Sie stehen vor einer wichtigen Entscheidung. Eine Weichenstellung. Zur Sicherheit benötigen Sie eine zweite Meinung. [mehr...]

Umsetzungs-Projekt

Nach dem offenen Seminar soll das, was Sie für Ihr Unternehmen als besonders wichtig erkannt haben, in einem firmenspezifischen Projekt mit externer Moderation umgesetzt werden. [mehr...]

Mental – Option

Spitzenleistungen im Management erfordern eine mentale Vorbereitung. Buchen Sie einen Zusatztag ‚Human Tuning‘, dem Mentaltraining für Führungskräfte. [mehr...]

Company Teams

Zwei oder mehrere Teilnehmende aus einer Firma besuchen das selbe Seminar - und setzen die Impulse sofort um. [mehr...]

Chefs fördern Nachwuchs-Talente

Um Ihren Mitarbeiter (w/m) zu fördern, bewilligen Sie eines unserer Junior-Programme. In einem Briefing sagen Sie uns, wo Ihr Mitarbeiter besonders entwickelt werden soll. Wir führen ein Gespräch mit dem Teilnehmer, geben Feed-back an Sie, eine Förder-Empfehlung und das St.Galler Talentförderungs-Tool zur Unterstützung ihres Talentmanagements. [mehr...]

Kleingruppen-Seminar

Seminar mit max. 6 Teilnehmenden: Die Kleingruppe erlaubt, alle Themen, die sie besonders interessieren, vertieft zu behandeln. [mehr...]

Transfer

Am Seminar lernen sie zuerst das neueste Wissen. Danach wollen Sie es anwenden. Sie haben Ideen. Vielleicht schon ein Konzept. Oder Sie wollen trainieren, Verhalten einüben. [mehr...]

Bring your Customer

Sie bringen Ihren Kunden mit ans Seminar. Sie werden inspiriert, für Kooperation, Joint Development, Open Innovation. In Randstunden arbeiten Sie und Ihr Kunde an den Kooperations-Ideen der Zukunft. [mehr...]

Compressed Learning

Management Wissen, komprimiert in 1 Seminartag, spezifisch konzipiert für Ihr Unternehmen. [mehr...]

Zertifizierung Ihrer Weiterbildung

Buchen Sie einen zusätzlichen 4-Tages-Workshop zur Zertifizierung Ihrer Weiterbildung. [mehr...]

Karriere-Begleitung

Sie streben eine bestimmte Position im Management an. Wir kümmern uns um Ihre Karriere. Mehr dazu finden Sie unter ‚Berufsziel Management‘ bei. [mehr...]

St.Gallen tools

Wir entwickeln für Sie und Ihr Unternehmen massgeschneiderte Management- und Führungsinstrumente. [mehr...]

St.Gallen Inhouse

Firmenspezifische Seminare: Anfragen und Info unter
Telefon +41 (0)44 913 15 80 oder

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