• MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School
  • MAB Business School
    MAB Business School

Seminar finden

Hier finden Sie das passende Seminar: Nach Zielgruppe, Thema, Dauer, Zeitraum.

Selbstmanagement & Persönliche Wirkung

Persönlichkeit und Führungskompetenz für Nachwuchskräfte. 3 + 3 Tage.

KONZEPT

Selbstmanagement und persönliche Wirkung sind die zwei grossen Kompetenzbereiche, in denen gerade jüngere Führungs- und Fachkräfte immer wieder Möglichkeiten zur Verbesserung finden. Wer hier die Optimierungspotenziale sieht und nutzt, kann sich einen entscheidenden Schritt nach vorne bewegen. Durch Ihre Teilnahme an diesem Programm verbessern Sie Ihre persönliche Wirkung, in folgenden Bereichen:

  • Aktive und wirkungsvolle Unterstützung der Chefin resp. des Chefs bei Assistenzaufgaben
  • Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Abwicklung eines komplexen Auftrags
  • Fähigkeit, ein Problem ganzheitlich zu analysieren
  • Kompetenz, ein überzeugendes Konzept zu erarbeiten
  • Präzises Erstellen eines Entscheidungsantrags
  • Präsentation eines Entscheidungsantrags vor einem Gremium
  • Nachweis von Geschäftssinn und Geschäftstüchtigkeit
  • Nachweis von Fähigkeiten im Bereich des Selbstmanagements
  • Beleg für Eigeninitiative und Eigenmotivation, resultatorientiert zu arbeiten

AUFBAU

Teil1:

Selbstführungs-Seminar für förderungswürdige Nachwuchskräfte, die wesentliche Unterstützungsaufgaben für ihre Chefs wahrnehmen und sich zu einer immer wichtigeren Stütze ihrer Vorgesetzten entwickeln.

Teil2:

Intensiv- und Trainingsseminar mit dem Ziel, die persönlichen Kompetenzen auf die konkreten Herausforderungen des eigenen Aufgabenbereichs weiter auszubauen.

TEILNEHMER/INNEN

  • Assistentinnen und Assistenten der Geschäftsleitung
  • Persönliche Mitarbeiter von Executive Managern
  • Junior Managerinnen und Junior Manager
  • Fachkräfte aus allen Bereichen, die von ihren Vorgesetzten bewusst gefördert werden, um die persönliche Produktivität zu steigern und diese noch wirkungsvoller zu unterstützen

THEMEN

  • Selbstmotivation und Engagement für das Unternehmen
  • Persönliche Ziele im Einklang mit Unternehmenszielen
  • Werte des Unternehmens, Verhaltenskodex und persönliche Werte
  • Die Voraussetzungen für Wertschätzung und Freude an der Arbeit
  • Das persönliche Verhalten gegenüber Kollegen und Chefs
  • Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen
  • Initiative und Eigenverantwortung
  • Vertrauen und Loyalität
  • Disziplin und Durchhaltevermögen
  • Einsatzbereitschaft und Verantwortung für Resultate
  • Erfahrung anderer einholen und nutzen
  • Umgang mit hohen Erwartungen, Stress, Zeitdruck
  • Probleme lösen, Aufgaben anpacken: Die Methodik
  • 
Entscheidungsmethodik: Wie Entscheidungen gekonnt vorbereitet werden
  • Prioritäten bilden: Wichtiges und Dringliches zuerst
  • Wenn der Chef delegiert: Das Vertrauen rechtfertigen
  • Zeitmanagement: Umgang mit eigenen Zeitressourcen

  • Analysen erstellen, Vorschläge für Handlungsbedarf ausarbeiten
  • Konzepte ausarbeiten, Lösungen anbieten
  • Kompetenz beim Präsentieren
  • Kritik ernst nehmen und engagiert darauf reagieren
  • Nötige Verhaltensveränderungen erkennen und umsetzen

Durchführungen 2018

1. Durchführung 2018

Nummer: M8818

Teil 1: 11. - 13. April 2018
Berlin, Deutschland

Teil 2: 07. - 08. Mai 2018
Küsnacht/Zürich, Schweiz

CHF 3'900.- zzgl. Mwst. Rechnungsstellung auf Wunsch in Euro, zum Tageskurs

2. Durchführung 2018

Nummer: M8828

Teil 1: 22. - 24. August 2018
Luzern, Schweiz

Teil 2: 19. - 20. November 2018
Küsnacht/Zürich, Schweiz

CHF 3'900.- zzgl. Mwst. Rechnungsstellung auf Wunsch in Euro, zum Tageskurs

3. Durchführung 2018

Nummer: M8838

Teil 1: 26. - 28. November 2018
Köln, Deutschland

Teil 2: 2019
Durchführungsort noch offen

CHF 3'900.- zzgl. Mwst. Rechnungsstellung auf Wunsch in Euro, zum Tageskurs

Zusatzleistungen

Seminar plus Einzel-Coaching

Seminar plus Einzel-Coaching

Buchen Sie ein individuelles Einzel-Coaching, zusätzlich zum Seminar!

[Mehr...]

My Sparring-Partner

My Sparring-Partner

Sie buchen einen 2 Tages-Workshop. Für eine firmenspezifische Vertiefung der besonders relevanten Seminar-Erkenntnisse. Für Sie und weitere max. 4 Teilnehmende aus Ihrem Unternehmen.

[Mehr...]

Learn & Perform

Learn & Perform

Zuerst besuchen Sie das offene Seminar. Einige Zeit danach kommt der St.Galler Unternehmensberater zu Ihnen ins Unternehmen, um Sie bei der Umsetzung zu unterstützen.

[Mehr...]

Second Opinion

Second Opinion

Sie stehen vor einer wichtigen Entscheidung. Eine Weichenstellung. Zur Sicherheit benötigen Sie eine zweite Meinung.

[Mehr...]

Umsetzungs-Projekt

Nach dem offenen Seminar soll das, was Sie für Ihr Unternehmen als besonders wichtig erkannt haben, in einem firmenspezifischen Projekt mit externer Moderation umgesetzt werden.

[Mehr...]

Mental – Option

Spitzenleistungen im Management erfordern eine mentale Vorbereitung. Buchen Sie einen Zusatztag ‚Human Tuning‘, dem Mentaltraining für Führungskräfte.

[Mehr...]

Company Teams

Zwei oder mehrere Teilnehmende aus einer Firma besuchen das selbe Seminar - und setzen die Impulse sofort um.

[Mehr...]

Chefs fördern Nachwuchs-Talente

Um Ihren Mitarbeiter (w/m) zu fördern, bewilligen Sie eines unserer Junior-Programme. In einem Briefing sagen Sie uns, wo Ihr Mitarbeiter besonders entwickelt werden soll. Wir führen ein Gespräch mit dem Teilnehmer, geben Feed-back an Sie, eine Förder-Empfehlung und das St.Galler Talentförderungs-Tool zur Unterstützung ihres Talentmanagements.

[Mehr...]

Kleingruppen-Seminar

Kleingruppen-Seminar

Seminar mit max. 6 Teilnehmenden: Die Kleingruppe erlaubt, alle Themen, die sie besonders interessieren, vertieft zu behandeln.

[Mehr...]

Transfer

Transfer

Am Seminar lernen sie zuerst das neueste Wissen. Danach wollen Sie es anwenden. Sie haben Ideen. Vielleicht schon ein Konzept. Oder Sie wollen trainieren, Verhalten einüben.

[Mehr...]

Bring your Customer

Sie bringen Ihren Kunden mit ans Seminar. Sie werden inspiriert, für Kooperation, Joint Development, Open Innovation. In Randstunden arbeiten Sie und Ihr Kunde an den Kooperations-Ideen der Zukunft.

[Mehr...]

Compressed Learning

Compressed Learning

Management Wissen, komprimiert in 1 Seminartag, spezifisch konzipiert für Ihr Unternehmen.

[Mehr...]

Zertifizierung Ihrer Weiterbildung

Zertifizierung Ihrer Weiterbildung

Buchen Sie einen zusätzlichen 4-Tages-Workshop zur Zertifizierung Ihrer Weiterbildung.

[Mehr...]

Karriere-Begleitung

Karriere-Begleitung

Sie streben eine bestimmte Position im Management an. Wir kümmern uns um Ihre Karriere. Mehr dazu finden Sie unter ‚Berufsziel Management‘ bei.
www.mab-edu.com/berufsziel

St.Gallen tools

St.Gallen tools

Wir entwickeln für Sie und Ihr Unternehmen massgeschneiderte Management- und Führungsinstrumente.

[Mehr...]

St.Gallen Inhouse

St.Gallen Inhouse

Firmenspezifische Seminare: Anfragen und Info unter Telefon +41 (0)44 913 15 80 oder info@mab-edu.com 

Seminar-Übersicht

Kontakt aufnehmen

+41 (0) 44 913 15 80

E-Mail schreiben

Informationen

St.Galler Management Ansatz

MAB Business School

Was macht den St.GaIler Management Ansatz so wertvoll? Lesen Sie hier über 

MAB Business School

die Entstehungs­geschichte des ganzheitlichen Managements. Mit Zeitzeugen. Mit MAB Business School als Pionier der St.GaIIer Managementlehre für die Unternehmenspraxis. Mehr


Höchster Umsetzungsnutzen

Transfer Gold-Standard

Transfer Gold-StandardMAB Business School setzt den Gold-Standard bei der Umsetzung von Management Wissen in konkrete Umset­zung. Welche Zusatzleistungen bieten wir unseren Teilnehmenden? Mehr


St.Galler Kompetenz­zentren und Institute

  • St.Galler Strategie Zentrum
  • St.Galler Leadership Zentrum
  • Zentrum für Unternehmertum und Familienunternehmen
  • Zentrum für Internationales Management
  • Zentrum für Marketing & Sales

Das Berufsziel engagiert angehen

Karriere-Begleitung

Karriere-BegleitungMAB Business School begleitet Führungskräfte auf dem Weg zu ihrem Berufsziel. Wie funktioniert diese professionelle Karriere-Begleitung? Mehr


Für Profis, Berufsumsteiger, Anfänger:

St.Galler Dozentenschule

St.Galler DozentenschuleDer Beruf des Management Dozenten (w/m) will gelernt sein. Die St.Galler Dozentenschule gibt erfahrenen Dozenten den letzten Schliff und führt neue Talente in den Beruf des Management Dozenten und Management Trainers ein. Mehr